马斯克再挥“屠刀”：4400名推特合同工被裁

自 10 月底收购推特以来，马斯克在推特进行了“血洗式裁员”。目前推特已经解雇了一半的员工，大约为 3700 人。据最新消息，这场裁员风暴仍在继续。

4400名推特合同工被裁

10 月 28 日，此前闹得沸沸扬扬的马斯克收购推特公司（Twitter）一事终于尘埃落定，马斯克终于完成了对推特的收购，成为了推特的老板。

入主推特后，马斯克就迫不及待地解雇了多位高管。在搞定了管理层后，马斯克决定裁掉公司里 50% 的员工。

如今，马斯克收购 Twitter 已经两周了，但是裁员风波仍未平息。

根据推特全职员工向媒体分享的内部沟通，大量推特合同工发现，他们在上周末突然被解雇了，因为他们无法访问推特聊天工具 Slack 和其它工作系统。

据媒体报道，在推特 5500 名合同工中，估计有 4400 人被裁。此番裁员将对保持网站正常运行的内容审核和核心基础设施服务产生重大影响。对此，推特与马斯克尚未置评。

事实上，推特作为 UGC 平台，内容审核是必不可少的工作，马斯克这样的操作，只会让广告商更快速地逃离。

马斯克的“骚操作”：裁掉再返聘

马斯克收购推特后一口气就裁了 50% 的员工，其中负责通信、内容管理、人权和机器学习道德的团队以及一些产品和工程团队都被“端掉”了。但几天后马斯克却要求一些员工返岗工作。

11 月 3 日，在 Twitter 已经裁掉大量员工之后，马斯克的顾问团队发现，裁员的规模可能太大了，公司不少团队都因此陷入了瘫痪，无法正常运转，他们开始“反聘”被裁的员工，要求他们回归岗位。

Casey Newton 在新闻媒体行业工作多年，他发推说，从多个渠道得知， Twitter 管理层正在联系周五被裁掉的员工，希望他们重新回公司工作：“抱歉在周末通知大家，但我想转达一下，我们想询问那些被错误辞退的人是否会回来。我需要在周日下午 4 点之前整理好姓名和理由。”

并且他们在其中还特地提到 Twitter 需要 Android 和 iOS 技术人员。

裁掉再返聘，马斯克这波操作属实迷惑！不过，对于这波操作有高管并不买账。

近日，推特一名管理人员吐槽称，这些返岗的员工“软弱、懒惰、没动力”。

这名推特高级工程总监评论道，“这将是一个挑战。我带回来的工程师们普遍软弱、懒惰，缺乏工作动力，他们甚至可能会反对马斯克领导的推特。”

这位管理人员还说，“他们被解雇是有原因的，所以我认为这些人只需要在技能交接完成之前呆在公司。”

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推特“蓝V认证”或在本周回归

血洗式裁员后，马斯克在推特正式推出全新订阅服务，每月收费 8 美元，以向用户提供蓝 V 认证标记。

可是还不到一周的时间，这项被认为是马斯克改造推特的第一个大动作已经招致广泛争议甚至停摆。

不过，据外媒消息，推特新任首席执行官埃隆·马斯克（Elon Musk）并未放弃蓝 V 用户付费认证订阅服务的计划，并声称该服务可能于下周末前回归，该信息引发部分公司与名人的恐慌情绪。

自马斯特推出蓝 V 认证服务以来，由于任何用户只要支付 8 美元均可获得蓝 V 标记，推特涌现大量冒充公司和名人的虚假账号。

例如有虚假账号冒充美国制药巨头“礼来公司” （Eli Lilly and Company）并声称“我们很高兴地宣布胰岛素免费”，导致该公司蒙受巨大经济损失。

据《纽约时报》10 日报道，广告销售收入一度占据推特总收入的 90%。自马斯克接手推特以来，大量广告商从推特撤离，导致推特广告收入锐减。

马斯克于 11 月 10 日给推特员工的电子邮件中警告称，在经济衰退的情况下不能排除公司破产的可能性。并声称推特仅靠广告收入已无法生存，需要提高订阅收入才能抵消广告收入的下降，这也成为马斯克坚持推行蓝 V 认证服务的原因。

结语

目前马斯克对推特已经实施的“付费蓝V”和“裁员计划”的改造，据悉，马斯克还将对推特进行社交、支付、短视频等改造计划。

今年 10 月，马斯克曾发布推特表示：收购推特是创建超级 App X 的加速器，他希望推特能变成容纳多种媒体形态，并且拥有强大的机器算法的一个混合体。为此，他给推特定的目标是，要把推特的活跃人数从 2.3 亿变成 10 亿，在原有的基础上翻 3 倍多，这相当于三个美国的人口，与目前微信的日活水平相当。

可见，马斯克要对标的是微信。但是，不管马斯克有多大的雄心壮志，现在留给推特的始终是一个充满变数的未来。

为了完成这笔科技史上规模最大的收购，马斯克让推特背负了不少债务。虽然裁员可以减少支出，但是马斯克的到来却让不少广告商心存芥蒂，如何在创造新收入的同时削减成本将成为马斯克面临的最大挑战。

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