请你停止职场的精神内耗(建议收藏)
免责声明~
任何文章不要过度深思!
万事万物都经不起审视,因为世上没有同样的成长环境,也没有同样的认知水平,更「没有适用于所有人的解决方案」;
不要急着评判文章列出的观点,只需代入其中,适度审视一番自己即可,能「跳脱出来从外人的角度看看现在的自己处在什么样的阶段」才不为俗人。
怎么想、怎么做,全在乎自己「不断实践中寻找适合自己的大道」
知乎上有个问题:“一个人活得很累的根源是什么?”
高赞回答说:
不是能力问题,不是外貌问题,而是没能处理好与自己的关系。
确实,很多时候,人之所以感到痛苦,不在于事情本身,而在于我们内心的冲突。对一件事过于敏感,任何一点风吹草动,都会激起情绪上的波澜。久而久之,不仅对自己越来越不自信,甚至对生活也产生了百无聊赖的感受。有时,一天下来,即便什么也没做,也会觉得好累好累。其实,这些都代表着一种严重的内耗型人格。
内耗的过程,就像是用一把勺子,慢慢将自己掏空。想要摆脱内耗,让生活回归活力和热忱,我推荐的这九个方法,你一定要试一试。
1 提前了解职场经验
对于应届生,最大的职场精神内耗,就是找不到靠谱的工作,没有足够的职场经验。毕竟现在的就业大环境对于年轻人来说,才算是真正的激烈竞争。
2 虚假的核心竞争力
甚至还有很多高校毕业生,为了保留应届生身份延缓就业,只是为了让自己有更多的核心竞争力。
3 不行就去考公吧
考研也好,考公也罢,都是为了让自己在偌大的人才市场只谋求一份职业发展。
4 真正的竞争力
其实,毕业生治愈职场集虑的关键点就是提高自身竞争力,不断学习和增长技能。就应届生找工作来说,简历不会写,面试不会面,笔试没头绪都是问题,想要解决的最好经验就是学习别人的简历撰写技巧、面经指南·、笔试经验再结合自身的亮点挖掘,才是最行之有效的解决方式。
5 升级打Boss
再有就是不断学习和增长技能的过程,有人会去考研提升学历竞争,也有人会去大公司大平台提升职业背书。要针对自己的岗位方向,不断学习和增长职业技能%,以此在就业大环境中寻求更多的可能性和发展。
6 时刻关注行情,跟上时代节奏
而对于有着中年危机的职场老油条来说,缓解职业焦虑的关键就是保证职业稳定发展,不会被随时淘汰或者优化。
失业或者是被裁员都是不可控因素,如果没有特别大的价值,在用人单位眼里是永远不会保证养员工到老。
还是建议职场老油条们,除了积累平时重要项目的亮点,最重要的就是时刻关注瞬息万变的就业环境。每三个月去更新一次简历,去面试几次,来观察自己的岗位在现有市场只的变化趋势,以此来寻找更多的机遇,不至于在应对职业危机只的时候束手无策。
7 副业 yyds
要学会在副业中谋求Plan B,主业如果已经到达瓶颈和顶端,不如在副业领域寻找更多的可能性。比如有人在主业的同时,发展副业做自媒体,拍视频写稿带货也能多增加一份收入来源,以此来缓解职场中的精神内耗。再比如有人白天是白领,晚上可能是外卖员或者滴滴小哥,缓解焦虑的关键不仅仅是工作上的困难,更多的可能是职业收入的缩水。
案例
我有个朋友在互联网公司做产品设计,工作三五年都没有升职加薪,身边就有同事问她为什么不想着升职,反而这么无欲无求的。她跟要好的朋友都是这样说的,在职场她的职业发展早已经达到瓶颈,就算再怎么升职加薪也做不到多大的涨幅。所以,她就是另辟蹊径选择了副业。主业收入只有七八千,副业收入只却有了三四万。她说,这就是她治愈焦虑的底气。就算哪天真的辞职了,她的副业也可以让她不会饿着。
请永远坚定不移地搞钱!
归根结底,职场中的精神内耗,问题都是职业迷茫期所产生的自我否定和焦虑。最好的应对方式就是正视问题和解决问题。
对于职场人来说,逃避解决不了任何焦虑。现实的社会教会了大家一个刻骨铭心的观点,治愈一切焦虑的核心就是想方设法的努力搞钱。
写在最后
公众号
:JavaEdge
专注分享软件开发全生态相关技术文章
、视频教程
资源、热点资讯等,如果喜欢我的分享,给 🐟🐟 点一个赞
👍 或者 ➕关注
都是对我最大的支持。
文章转载自公众号: JavaEdge